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Estado
Libre designación
Resolución de 2 de febrero de 2026, de la Subsecretaría, por la que se convoca la provisión de puestos de trabajo por el sistema de libre designación.
Subsecretaría
- Tipo
- Libre designación
- Título oficial
- Resolución de 2 de febrero de 2026, de la Subsecretaría, por la que se convoca la provisión de puestos de trabajo por el sistema de libre designación.
- Convoca
- Subsecretaría
- Ámbito
- Estado
- Publicada
- 07/02/2026 en Boletín Oficial del Estado
- Fuente
- Basado en datos de la Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado ↗. Última comprobación: 11/10/2026.
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Crea tu cuenta gratis para usar la IA con tu clave Ya tengo cuentaDe conformidad con los artículos 20.1.c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, y 52 del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, y en uso de las atribuciones conferidas a esta Subsecretaría por el artículo 63 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público,
Esta Subsecretaría acuerda anunciar la provisión, por el procedimiento de libre designación, de los puestos de trabajo que se relacionan en el anexo I de la presente resolución, y que figura en la relación de puestos de trabajo del Departamento.
Esta convocatoria, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española y la Directiva 2006/54/CE del Parlamento y del Consejo, de 5 de julio de 2006, relativa a la aplicación del principio de igualdad de oportunidades e igualdad de trato entre hombres y mujeres en asuntos de empleo y ocupación, tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres en la provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios, y se desarrollará con arreglo a las siguientes bases:
Primera.
Los puestos de trabajo que se convocan, y que se relaciona en el anexo I, podrán ser solicitados por las funcionarias y funcionarios que reúnan los requisitos establecidos para su desempeño.
Segunda.
Los interesados dirigirán sus solicitudes, que deberán ajustarse al modelo que figura en el anexo II, a la Subsecretaría del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública, dentro del plazo de quince días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Las solicitudes se presentarán a través del portal Funciona, mis servicios de RR. HH. (SIGP) –convocatoria libre designación– solicitud de convocatoria de libre designación, https://www.funciona.es/public/funciona/AreaPersonal/autoservicio.html, siendo imprescindible la acreditación por medio de certificado electrónico.
En el caso de que la persona interesada no pueda presentar la solicitud por este medio, podrá hacerlo, con carácter excepcional, a través del Registro Electrónico Común, a la Subsecretaría del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública, debiendo en este caso, además, aportar la documentación que acredite la imposibilidad técnica de realizar la presentación a través del portal Funciona.
Tercera.
Además de los datos personales, número de registro personal y último destino definitivo obtenido, los aspirantes deberán acompañar a la solicitud su currículum vitae en el que harán constar:
a) Títulos académicos.
b) Puestos de trabajo desempeñados.
c) Estudios y cursos realizados y cuantos otros méritos estimen oportuno poner de manifiesto.
Cuarta.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación, recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de su Comunidad Autónoma o del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, a elección del recurrente, conforme a lo establecido en los artículos 10.1.i, 14.1.segunda y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa o, potestativamente y con carácter previo, recurso de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que la ha dictado, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Madrid, 2 de febrero de 2026.–El Subsecretario para la Transformación Digital y de la Función Pública, [nombre omitido].
ANEXO I
S. DE E. DE FUNCION PUBLICA - D.G. DE LA FUNCION PUBLICA
UNIDAD DE APOYO
N.º orden
Centro directivo - Unidad puesto de trabajo
Provincia - Localidad
Nivel
CE
GR / SB
Admón.
Tit. req.
Funciones
Méritos
Observaciones
1
S. DE E. DE FUNCION PUBLICA
D.G. DE LA FUNCION PUBLICA
UNIDAD DE APOYO
VOCAL ASESOR / VOCAL ASESORA (4711056)
MADRID / MADRID
MADRID - MADRID
30
24549.84
A1
AE
Experiencia en diseño, coordinación y ejecución de jornadas, ferias y otros actos.
Experiencia en coordinación de equipos de trabajo.
Experiencia en comunicación y difusión.
Experiencia en establecer y fortalecer alianzas institucionales, en especial con actores educativos (universidades, colegios profesionales, …)
S. DE E. DE FUNCION PUBLICA - D.G. DE LA FUNCION PUBLICA
S.G. DE PLANIFICACION DE RECURSOS HUMANOS Y RETRIBUCIONES
N.º orden
Centro directivo - Unidad puesto de trabajo
Provincia - Localidad
Nivel
CE
GR / SB
Admón.
Tit. req.
Funciones
Méritos
Observaciones
2
S. DE E. DE FUNCION PUBLICA
D.G. DE LA FUNCION PUBLICA
S.G. DE PLANIFICACION DE RECURSOS HUMANOS Y RETRIBUCIONES
COORDINADOR / COORDINADORA DE AREA (5588239)
MADRID / MADRID
MADRID - MADRID
29
24549.84
A1
AE
Experiencia en planificación de recursos humanos, análisis de puestos de trabajo y de retribuciones y modificación de las Relaciones de Puestos de Trabajo.
Experiencia en asistencia a órganos de negociación colectiva.
Experiencia en la elaboración y seguimiento de la Oferta de Empleo Público y en el informe de convocatorias de procesos selectivos.
Experiencia en coordinación de equipos de trabajo.
3
S. DE E. DE FUNCION PUBLICA
D.G. DE LA FUNCION PUBLICA
S.G. DE PLANIFICACION DE RECURSOS HUMANOS Y RETRIBUCIONES
SUBDIRECTOR ADJUNTO/SUBDIRECTORA ADJUNTA (1534497)
MADRID / MADRID
MADRID - MADRID
29
24549.84
A1
AE
Experiencia en planificación de recursos humanos, análisis de puestos de trabajo y de retribuciones y modificación de las Relaciones de Puestos de Trabajo.
Experiencia en asistencia a órganos de negociación colectiva.
Experiencia en la elaboración y seguimiento de la Oferta de Empleo Público y en el informe de convocatorias de procesos selectivos.
Experiencia en coordinación de equipos de trabajo.
S. DE E. DE FUNCION PUBLICA - D.G. DE LA FUNCION PUBLICA
S.G. DEL SECTOR PUBLICO INSTITUCIONAL
N.º orden
Centro directivo - Unidad puesto de trabajo
Provincia - Localidad
Nivel
CE
GR / SB
Admón.
Tit. req.
Funciones
Méritos
Observaciones
4
S. DE E. DE FUNCION PUBLICA
D.G. DE LA FUNCION PUBLICA
S.G. DEL SECTOR PUBLICO INSTITUCIONAL
SUBDIRECTOR ADJUNTO/SUBDIRECTORA ADJUNTA (5659411)
MADRID / MADRID
MADRID - MADRID
29
24549.84
A1
AE
Experiencia en la tramitación de autorizaciones de contratación de personal laboral de las entidades del sector público institucional.
Experiencia en la elaboración de bases comunes e informes de las convocatorias para el acceso a la condición de empleado y empleada público del sector público estatal.
Experiencia en la modificación de las relaciones de puestos de trabajo y catálogos de las entidades del sector público institucional.
Conocimiento del régimen jurídico y normativa reguladora de las entidades del sector público institucional.
S. DE E. DE FUNCION PUBLICA - D.G. DE LA FUNCION PUBLICA
S.G. DE RELACIONES LABORALES
N.º orden
Centro directivo - Unidad puesto de trabajo
Provincia - Localidad
Nivel
CE
GR / SB
Admón.
Tit. req.
Funciones
Méritos
Observaciones
5
S. DE E. DE FUNCION PUBLICA
D.G. DE LA FUNCION PUBLICA
S.G. DE RELACIONES LABORALES
JEFE / JEFA DE AREA (878300)
MADRID / MADRID
MADRID - MADRID
28
19667.48
A1
A3
Experiencia en gestión de procedimientos administrativos.
Experiencia en asesoramiento en materia jurídica.
Conocimiento de la normativa de recursos humanos.
Experiencia y formación en gestión de equipos de trabajo.
CUERPOS O ESCALAS:
ADSCRIPCIÓN A ADMINISTRACIONES PÚBLICAS (AD):
* AE: ADMINISTRACION DEL ESTADO
* A3: ADMINISTRACION DEL ESTADO AUTONOMICA Y L
TITULACIONES:
ANEXO II