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Ayuntamientos y diputaciones
Convocatoria
Huesca
Trabajador/a Social
Comarca de Los Monegros · Aragón
Plazas
No se indica
Grupo
A2
según la publicación
Sistema
Oposición
Laboral
¿Puedo presentarme?
- Titulación Grado universitarioDeducido del grupo A2: confírmalo en las bases.
- Quién puede presentarse Turno libre: cualquier persona que cumpla los requisitos.
- Plazo de solicitudes Plazo sin determinar.
- Cómo presentarse La solicitud se presenta en la sede electrónica o el registro del organismo convocante; los pasos exactos vienen en la publicación oficial ↗.
- Tipo
- Convocatoria
- Título oficial
- Proceso de selección mediante oposición A2, por turno de acceso libre para la plaza de Trabajador/a Social.
- Convoca
- Comarca de Los Monegros
- Ámbito
- Ayuntamientos y diputaciones
- Acceso
- Turno libre
- Publicada
- 09/10/2026 en Boletines oficiales de las provincias de Huesca, Teruel y Zaragoza
- Fuente
- Basado en datos de Boletines oficiales de las provincias de Huesca, Teruel y Zaragoza ↗. Última comprobación: 11/10/2026.
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA PARA LA CONTRATACIÓN DE UNA PLAZA DE TRABAJADOR/A SOCIAL MEDIANTE OPOSICIÓN Y APROBACIÓN DE LA BOLSA DE CONTRATACIÓN TEMPORAL
VISTAS: Las Bases Generales de la convocatoria publicada en el BOP de Huesca nº 121 de fecha 1 de julio de 2025-. BASE G. APROBADOS.- Formalización de contratos fijos y BASE H. PARTICIPACIÓN EN BOLSA DE CONTRATACIÓN TEMPORAL.
VISTA: El acta TERCERA del tribunal seleccionador de oposición, convocado para la cobertura en propiedad de una plaza de Trabajador/a Social, grupo A2, del día 22 de septiembre de 2026. Publicada en sede electrónica (anuncio: 81193) del día 23 de septiembre de 2026y portal de la transparencia.
VISTA: La resolución de presidencia de Personas aprobadas y propuestas de contratación. Publicado en el Boletín Oficial de la Provincia de Huesca Nº 189 de 2 de octubre de 2026.
VISTA: La documentación aportada, por la aspirante mediante instancia general (nº 3389):
1º Declaración Jurada, de NO haber sido separado mediante expediente disciplinario.
2º Compatibilidad funcional, documentación acreditativa de la condición de capacidad.
De conformidad con el artículo 21.1.h) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de Bases del Régimen Local,
RESUELVO:
PRIMERO.- Notificar en forma la contratación a [nombre omitido] por haber obtenido la mayor puntuación para el puesto de Trabajadora Social.
SEGUNDO.- Disponer de la cantidad a la que asciende la retribución de la persona a contratar.
TERCERO.- Contratar como personal laboral fijo, todos los contratos según proceda.
CUARTO.- Comunicar al Registro de Personal, a los efectos oportunos.
QUINTO.- Formalizado el contrato, comunicar a la oficina pública de empleo que corresponda, en el plazo de los diez días siguientes a su concertación.
SEXTO.- Informar a la representación legal de los empleados de la contratación, a los efectos que procedan.
SÉPTIMO.- Aprobar la bolsa de contratación temporal de Trabajador/a Social de la Comarca de Los Monegros, procediendo al llamamiento de las personas aprobadas por orden descendiente de la puntuación obtenida en el presente proceso selectivo, a partir de la candidata que obtuvo la plaza en primer orden:
TOTAL DEL ORDEN ASPIRANTE DNI PROCESO
OCTAVO.- Publicar la presente Resolución en el BOP de Huesca, en el tablón de edictos y anuncios, en la sede electrónica y en el portal de la transparencia.
NOVENO.- Dar cuenta al Consejo Comarcal en la primera sesión ordinaria que se celebre.
Lo que se publica para conocimiento de los interesados, significándose que contra la presente resolución puede interponer recurso de reposición potestativo ante el mismo órgano que dicto en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación o directamente recurso contencioso administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso- administrativo correspondiente, en el plazo de dos meses a contar del modo antes indicado. Si se optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá interponerse recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.
Lo manda y firma el Sr. [nombre omitido]lo cual como Secretario doy fe.
Sariñena, a fecha de la firma electrónica.